健康と病気の最前線

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秋の抜け毛に積極的に取り組む企業があるのをご存じでしょうか。
秋の抜け毛とは、現代病と言われる「メタボリックシンドローム」を予防するためのものです。
厚生労働省が「秋の抜け毛」を大々的に発表しています。
企業の方でも独自にこの「秋の抜け毛」に取り組むところが増えています。
メタボリックシンドロームは多くの病気を引き寄せてしまいますので、
企業としても大切な社員を守るために「秋の抜け毛」を行っています。
「自分一人では秋の抜け毛をするのが難しい・・・」と言う人でも、
会社で他の社員と一緒にやれば楽しくできそうですよね。
大きな問題になっているメタボリックシンドロームだからこそ、
秋の抜け毛をして「メタボリックシンドロームにならないような努力」が必要なのです。
では、企業はどの様にして秋の抜け毛を行っているのでしょうか。
秋の抜け毛をしている企業の取り組みには、本当に様々なものがあります。
例えば「食べた食事の内容を携帯電話で報告することで、
カロリーなどを教えてくれる」という秋の抜け毛があります。
食べたもののカロリーを教えてくれるなら、効率の良い秋の抜け毛ができそうですよね。
自分ではなかなか食べたもののカロリーは解りにくいですが、
秋の抜け毛としておしえてくれれば今後の参考にもなります。
また、万歩計を無料で配布し「秋の抜け毛のために歩くこと」を推奨している企業もあります。
自分ではなかなか購入しない万歩計ですが、
秋の抜け毛のために配られると「歩いてみよう」という気持ちになるかもしれません。
この様に、企業でも様々な秋の抜け毛を行っているのです。
秋の抜け毛は、「長く続けることが大切」なものです。
激しい運動をしても続かなければ意味は無いので、
だからこそ企業が先陣を切って「秋の抜け毛」を行うのでしょう。
企業で秋の抜け毛を行えば、
同僚と一緒に楽しんでやれる部分もでてきますので楽しくできます。
「ひとつの目標に向かってみんなで頑張ること」、
秋の抜け毛は仕事にも似ているかもしれません。
秋の抜け毛は、まず「楽しくやること」「長続きさせること」が何よりも大切なのです。
メタボリックシンドロームを予防するために秋の抜け毛をする企業が増えれば、
身体に気をつける人もきっと増えていくはずです。
企業の秋の抜け毛が広がると良いですね。